水果加工厂，业务量具有明显的季度波动。所属地区特色水果成熟季，加工需求量较日常增长3倍，期间需要大量临时人员协助开展水果的收购、运输、挑拣、包装检查等基础工作。但此周期较短，只有2个月时间，招聘全职人员成本过高，非全日制又无法满足短期内的高负荷工作量。

基于客户需求，我司提供劳务派遣，利用我司自开发的用工管理系统，灵活调配劳务派遣员工在各家服务客户之间的服务时间，保障客户在需用人时有人在，周期过后人员撤回，关系清爽无隐患。