短期工就是把一些或所有的工作都交给服务机构去完成，而大厂一般都是把自己的生产线外包出去，由外包公司负责组织人员按计划和指标进行生产，会有不少企业不知道用这样的方式好不好，现在就让金柚网来说说企业为什么短期用工外包?

文章图片来源摄图网

　　使用短期用工外包的原因：

　　1、降低了企业的财力和人力投入，提高了资本运营的回报

　　2、公司专注于核心技术，业务，以及高附加值业务

　　3、降低季节性、突发性生产招用人员的风险

　　4、减轻劳资纠纷带来的麻烦

　　5、避免人员过多造成的比例失调

　　6、提升应用效率，满足企业“柔性管理”需求。例如女性“三期”员工造成的岗位空缺的补充。

　　短期外包的优点是操作方便、工作速度快，特别适合应急用人单位的招聘。短期外包为企业提供高效率的服务。根据企业的需要，快速交付熟练工人以解决人力资源短缺的困惑。企业由于实际生产和运营条件的变化而产生临时性的就业需求，但往往是由于运营过程中遇到的诸多制约因素。

　　通过上面给大家介绍企业为什么短期用工外包之后，相信大家已经有了很充分的认识，这里也要提醒企业选择一家正规的人力资源服务公司这样才有保障，推荐选择金柚网——专业的企业用工服务平台。