“合肥职工社保代缴要多少钱?”可能是因为到了年底，离职、跳槽的现象越来越多，所以最近今元人才官网小编在后台收到了很多这样的私信。涉及到钱的方面一定要准确才行，所以今天今元人才官网小编就为那些有代缴合肥职工社保需求的朋友来详细介绍一下。

　　这里主要为大家介绍的是合肥城镇职工的社保费用问题，这类社保就是我们平时所说的“五险”。这五险包含养老、医疗、生育、工伤和失业几个险种，社保缴费标准是由您的缴费基数来决定的。每个城市的社保基数是根据当地统计部门的统计数据计算得来的，目前合肥市的社保缴费基数范围为3396.35-16981.74，然后各险种再根据一定的缴费比例加以计算，最终确定您每月缴纳的社保标准是多少。

　　以上表格就是合肥市最新的社保最低缴费的标准(各个行业的工伤保险缴费费率会有所差别)。从该表格中我们可以看到，合肥市的社保最低每月是1319.20元，其中个人缴费的险种为养老、医疗和失业三险，共计金额为356.62元;单位缴费的险种为养老、医疗、生育、工伤和失业五险，共计金额为962.58元。

　　因为每个城市的社保费用不一致，所以您在选择代缴社保的时候一定要问清楚该城市的社保缴纳标准。

　　另外，您代缴合肥的社保是要委托专业的第三方人力资源公司办理的，自然是需要缴纳一定的挂靠服务费了，具体标准就根据每家公司而定了。有的公司收费很高，有的公司收费很低，甚至不收取服务费，这是怎么回事呢?

　　在这里就要提醒大家了，不少朋友稍有不慎就会掉入对方的收费陷阱中，比如收费很低的，声称每月只要几块钱服务费就能帮您把社保搞定，这种情况基本上都是存在后期的隐性收费的。又比如说声称不收取服务费的，这种则是需要您一次性的支付全部的社保费了，然后对方拿着这笔钱再去投资，万一这笔钱投资失败，那您就等着哭吧。

　　好了，以上就是目前合肥职工社保代缴收费的介绍，在这里今元人才官网小编还是建议您在代缴前亲自到对方的办公地点考察下，看下这家公司的实力和办公环境等等。