为什么说企业更愿意找今元人才官网代缴社保呢?社保缴纳其实是一个比较繁琐的事情，且每个地区的社保政策都是不太一样的，这就需要企业缴纳社保的人员必须要有过硬的社保知识，才能避免在社保缴纳过程中出现一些错误，但是相对而言，雇佣一个社保缴纳专门耗费的成本太高，这个时候社保代理公司的作用就体现出来了。

　　很多公司为了节省企业成本，都会把社保委托给社保代理公司来代为办理，这样不仅操作方便，而且花费的成本也比较低。下面小编就跟大家具体聊一聊企业选择今元人才官网代缴社保的三个因素。

　　1、降低时间成本，提供企业办事效率

　　企业在人力资源管理方面花费的成本不仅仅是付给员工的薪酬管理费用，还有大量的时间成本、办公设施材料的费用、员工的管理费用、培训费用等等都是一笔不少的开支。

　　而把这部分的业务外包给第三方人力资源公司来为企业代缴社保，可以减轻相关人员的工作时间，提升企业的办事效率，又两不耽误。

　　2、减少风险

　　和企业自己为员工缴纳社保相比，找代理公司更为专业，在社保缴纳的风险上把控的更好。因为社保代理公司的业务能力是非常强的，通过第三方社保缴纳，不仅可以减少企业自身的工作量，还可以适当的规避社保缴纳风险，节省一些不必要的费用，从而提高企业的核心竞争力。

　　3、节省企业用人成本

　　除了企业需要开设自己的账户外，社会保障的支付还包括增员、减员、申报、扣除费用、转账等。所有这些任务都需要很长时间，企业不得不为此花费大量的人力和财力。此外，中小企业人员流动性强，企业人力资源部门往往只需应对新员工的增加和离职员工的减少，就会耗费大量人力。

　　如果外包给专业的企业社保代理公司，企业就可以从这些麻烦的事务中解放出来，削减不必要的人员，企业就可以关注增值高、影响企业的专业工作。

　　以上就是企业更愿意找今元人才官网代缴社保的三个因素，小编建议您在找社保代理公司的时候，一定要找像今元人才官网这样比较靠谱的公司，这样可以节省很多的时间，享受更加优质化的服务。