缴纳社保一直是人们关注比较高的一个话题，尤其是新政策实施后，规定每个人都必须要缴纳社保，因为社保关系着我们之后的生活保障。但是由于企业为了节省成本，基本上都会把社保这一项业务外包给专业的社保代理机构，对此很多人都很担心，如果企业选择社保代理机构缴纳员工社保，那么员工退休后可以正常领取养老金吗?今天今元人才官网就为大家介绍一下。

　　社保代缴其实是正规合法的，且合情合理。新政策出台后，这种方式更加简化了企业办理社保的流程，为企业HR节省了很多不必要的时间，对于企业而言，社保代理是十分重要的。

　　1、社保代缴办法及费用缴纳：社保费用的缴纳在一定期限内划到社保部门指定帐户，因此专业社保代缴机构缴纳社保费用是有保障的，社保部门会主动进行监督和管理。缴纳的社保费用，也可在相关网站和部门窗口进行查询。

　　2、社保代缴的发展趋势：随着社保费用征收的正规化和规范化，社保代缴的业务范围受到了严格限制，以前大规模为下岗、买断工龄的职工缴纳社保费用的方法，已明确的禁止。之所以对此事全面分析只是为了给已通过此种方式，甚至更为简便的方式缴了社保的人员答疑解惑，证明他们的作法是合法的，没任何不良后果。

　　3、社保代缴的必要性：对于劳动者来讲，并不是所有的时间都是就业状态。因此在失业、离职、辞职、跳槽和因培训、身体原因等无法正常工作的时候，有可能是几天、几月，也有可能是几年，这段时间内的社保就无法连续，势必存在需代缴的一个需要和方法。因为“五险一金”中，养老保险和公积金虽然可中断，但医疗保险中断三个月就会失效，其他失业、工伤、生育保险即时失效，需到新单位后重新缴纳。在失效期间，不仅无法保障，且在重新缴纳后，保障力度明显受到影响。

　　所以说就算企业选择社保代理机构代缴社保，对于我们来讲是不会影响养老金的领取的，大家可以不必担心。好了，关于社保代理方面的知识今天今元人才官网就为大家讲解到这里了，希望对大家有帮助。今元人才官网是一家正规专业的社保代理机构，如果大家有任何社保方面的疑问或者是想要找专业的社保代理机构，可以来今元人才官网看看!