当下有明确规定企业必须要为员工缴纳社保，我们也知道员工社保的缴纳是一项比较繁杂的事务，企业若雇佣专人来说可以说费时费力，因此会有很多企业选择找代办社保的公司合作，那么到底怎样为企业员工代办社保呢?看看今元人才官网的介绍吧。

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　　社保开户

　　企业需要在成立之日起三十日内去社保局办理社保开户。社保开户后会拿到《社保登记证》。

　　增减员

　　单位每月都必须把企业新增的员工添加进单位的社保账户中,并把已经离职的员工从账户中删除。社保账户是一个独立的账户,增减员工的操作必须要在账户中进行。

　　确认缴费基数

　　单位每月需要为员工申报正确的社保缴费基数，以确保社保的正常缴纳。社保的缴费基数以员工上年度平均工资或入职首月工资为准。

　　社保缴费：

　　如果企业、银行、社保管理机构三方签订了银行代缴协议,则社保费用将在每月固定时间从企业银行账户中直接扣除。当然企业也可以选择通过现金或者支票的形式前往社保局现场缴费。

　　通过上面对怎样为企业员工代办社保的介绍，企业对此有了很清楚的认识，提醒企业要找靠谱的公司合作，今元人才官网是一家正规的人力资源机构，目前已经为数万家企业提供了长期的人力资源服务，还可以为企业提供专业代办社保服务。