代办社保是现在比较流行的一种企业缴纳社保的方式，它主要是指企业通过与第三方代办社保公司合作，把员工的社保缴纳事宜交给代办社保公司来完成，这样既不耽搁员工的社保缴纳，又能够节省企业的成本，降低缴纳社保的风险。在上海这样的地区上，选择代办社保服务的企业肯定是有很多的，那么如何才能在众多代办社保公司选取出合适的第三方平台呢？下面今元人才官网小编就为大家具体介绍下。

　　一、企业为什么都想找代办社保公司？

　　企业选择代办社保方式，主要是有以下几点好处：

　　1、企业代办社保公司能够有效减少风险

　　让专业的人做专业的事，取长补短，通过第三方梳理社保流程和适当规避缴纳社保过程的风险，节省政策的研究成本和公关成本，对于公司来说能提高人均产能，提高企业自身的核心竞争力和市盈率，从而高效实现企业自己的目标。

　　就目前企业社保代缴市场看，目前存在着市场不成熟等问题，要结合企业自身的处境合理选择外包模式。越来越多的公司采用企业社保代缴的另一个原因在于，企业正面临着法规、政策、金融、技术、公司治理等风险。那些专业人士所提供的优质的社保代理服务，正好可以帮助企业减低此方面的风险。

　　2、减少人力部门的工作

　　企业社保缴纳都是由人力资源部门来完成的。但是对于社保缴纳的程序和流程非常复杂和繁重。但是企业通过第三方社保代缴服务以后，你会发现可以为企业大量的减轻了繁重的工作程序，大大的提高了缴纳的效率和速度，也提高了人力资源部门的高效快捷模式。

　　二、如何在众多代办社保公司选择？

　　1、根据自身的业务发展需求

　　虽然说市面上的代办社保的公司有很多，但是每家做的业务范围是不一样的，有的做的是全国性的代办社保业务，有的做的是地区性的业务，企业要结合自身的实际情况来考虑，选择出适合公司发展的第三方平台。

　　2、社保费用

　　既然要代办社保，就要考虑服务费的问题。对过高或过低的服务费要保持警惕，很容易是商家设置的陷阱。建议能到公司实地考察，看看社保代办机构有没有隐形费用、资金安不安全，这就需在选择的时候得想清楚再做决定。

　　今元人才官网是一家专业的代办社保公司，为企业提供社保代办、代缴、灵活用工等服务，帮助企业解决难题，致力于把人力资源变的更简单。