劳务派遣,相信大家对于这个词都是很熟悉的,现在很多的企业都会选择劳务派遣这种用工形式,但是大家知道劳务派遣公司的注册条件是什么吗?接下来小编就为大家具体讲解一下。
小编为大家总结了以下几点:
1、股东符合法定人数。
2、股东出资达到法定资本最低限额。劳务派遣单位应当依照公司法的有关规定设立,注册资本不得少于贰佰万元。
3、股东共同制定劳务派遣公司章程。
4、有公司名称,建立符合有限责任公司要求的组织机构。
5、为了保护被派遣劳动者的利益,劳动合同法规定被派遣劳动者在无工作期间,派遣单位应向劳动者支付报酬的义务。用工单位虽不是劳动法意义上的用人单位,但由于被派遣劳动者实际在用工单位提供劳动,接受用工单位的管理,因此,用工单位同样需对被派遣劳动者负有相应的义务。
好了,今天关于劳务派遣的分享小编就为大家讲解到这里,希望对大家有帮助。想知道更多关于劳务派遣的知识,请继续关注今元人才。