现阶段大部分企业所面临的问题就是用工成本上涨，所获得的利润也就越来越少了，再加上传统用工方式已经跟不上现在的发展，所以为了顺应千变万化的市场，都纷纷采用灵活多样的用工方式。北京地区有很多临时工外包的用工形式，很多企业都是想知道北京临时工外包服务好不好?下面就来看看金柚网的介绍吧。

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　　一些有季节性用工的制造型企业，采用临时工外包服务就是一个不错的选择，因为这类企业只有在旺季时业务量才会增多，可能一年之中只有几个月的时间，如果企业是选择之前传统的用工方式，自己招聘员工，签订合同，发放工资。

　　企业有没有想过这些员工一但过旺季，企业业务量下降了，这些员工怎么安置，是一直养着这些闲人，还是裁掉这些员工呢，各位企业主，需要了解的是，如果企业无故开除或裁掉员工是需要支付经济补偿的，这可是一笔很大的数目。

　　而企业采用临时工外包服务，企业就不需要在淡季时养闲人了，因为企业可以根据企业的业务量来确定外包员工的数量，这些员工的工作时间是短期的，可能是几个月或者是半年，并且这些外包员工是与劳务外包公司双方签订劳动合同的。

　　一般而言，利用非全日制外包服务在工业企业中使用非全日制外包服务可以帮助企业将非全日制就业的风险分散到服务公司，减少淡季休闲时间，释放人力资源部门，减少交易性工作，使企业人力资源能够集中于核心业务的发展。

　　上面就是对北京临时工外包服务好不好的介绍，相信大家对此有了很清楚的认识，这里也提醒企业要找靠谱的临时工外包平台，推荐选择金柚网，专业为企业提供灵活用工、临时工外包、短期工派遣等服务。